Kalza

Versión de prueba: los datos entre corchetes se completan antes del lanzamiento.

Política de privacidad

Última actualización: 12 de noviembre de 2026

En Kalza tratamos tus datos personales conforme a la Ley 25.326 de Protección de los Datos Personales y su reglamentación. Acá te contamos, en lenguaje simple, qué datos usamos, para qué, quién los ve, dónde se guardan y cómo ejercer tus derechos.

1. Responsable de tus datos

Nuria Ludmila Parissi, CUIT 27-28528174-7, con domicilio en Av. San Martín 225, Bella Vista (CP 1661), provincia de Buenos Aires, Argentina. Base de datos inscripta en el Registro Nacional de Bases de Datos Personales con el número [NÚMERO DE INSCRIPCIÓN EN LA AAIP]. Contacto para privacidad: kalzaplataforma@gmail.com.

2. Qué datos usamos

Candidatos. Obligatorios: nombre y apellido, email y fecha de nacimiento. Opcionales: teléfono, zona, título profesional, resumen, experiencia, formación, habilidades, categorías, pretensión salarial, disponibilidad, CV y foto.

Empresas. Obligatorios: nombre de la persona responsable, email y nombre de la organización. Opcionales: CUIT, rubro, localidad, cantidad de empleados y sitio web.

Todos. Datos de uso: postulaciones, invitaciones, entrevistas, compras y movimientos de créditos, avisos enviados por email y registros técnicos de acceso.

Si no cargás los datos obligatorios, no podés crear la cuenta o, en el caso de la fecha de nacimiento, postularte. Los datos opcionales mejoran tu perfil, pero no son necesarios.

Datos que no queremos: no pedimos datos sensibles (salud, religión, afiliación política o sindical, origen étnico, vida sexual) ni documentos de identidad. Te pedimos que no los incluyas en tu perfil ni en tu CV.

3. Para qué los usamos

• Crear y administrar tu cuenta y verificar que seas mayor de 18 años.

• Mostrar vacantes y perfiles, gestionar postulaciones e invitaciones y coordinar entrevistas.

• Proponerte un perfil a partir de tu CV, si lo subís y lo autorizás.

• Enviarte avisos sobre tus procesos, tu cuenta y tus compras.

• Cobrar los créditos, emitir comprobantes y cumplir obligaciones legales.

• Prevenir fraudes, abusos y prácticas discriminatorias, y atender denuncias.

No vendemos tus datos y no los usamos para publicidad.

4. Quién ve tus datos (candidatos)

Empresas a las que te postulás: ven tu perfil con tu nombre, la inicial del apellido y tu edad en años, sin email ni teléfono. Nunca ven tu fecha de nacimiento completa. El sistema oculta automáticamente emails y teléfonos escritos en tu título, zona, habilidades, resumen, experiencia, formación y mensaje.

Vidriera «Talentos» (solo si la activás): cualquier visitante ve tu título, zona, habilidades, categorías y disponibilidad; las empresas registradas ven además tu nombre con la inicial del apellido, tu edad en años, hasta tres empresas donde trabajaste, tu resumen, experiencia, formación y pretensión salarial. Los visitantes sin cuenta de empresa no ven tu nombre, tu edad ni tus empresas. Las empresas no pueden filtrar ni buscar por edad.

Foto (solo si das tu consentimiento): se muestra en la vidriera. Tené en cuenta que una foto permite reconocerte.

Empresa con la que aceptás una entrevista: ve tu nombre completo, email, teléfono y CV. Desde ese momento, esa empresa es responsable por el uso que haga de esos datos y solo puede usarlos para ese proceso de selección.

Límites del anonimato: ocultamos tus datos de contacto, pero la combinación de tu nombre con inicial, tu experiencia, tu zona y tu foto podría permitir que alguien te reconozca. Si querés más reserva, no actives la vidriera o no subas foto.

5. Lectura del CV con inteligencia artificial

Si subís tu CV y lo autorizás con la casilla correspondiente, lo enviamos a Anthropic (Estados Unidos), proveedor de inteligencia artificial, solo para que proponga un perfil: título, zona, experiencias, formación, habilidades y, si figura completa, tu fecha de nacimiento. No le pedimos que tome tu DNI, estado civil ni datos sensibles.

• Es una sugerencia y puede tener errores: vos la revisás y corregís, y no se guarda hasta que la confirmás.

• No hay decisiones automáticas sobre vos: la IA no evalúa, no puntúa y no descarta candidatos.

• Según la política publicada por Anthropic para su servicio comercial, no usa estos datos para entrenar sus modelos y los elimina dentro de los 30 días, salvo excepciones como investigaciones por mal uso u obligaciones legales.

• Si no querés que tu CV pase por la IA, no tildes la casilla: el CV se guarda igual y cargás tu perfil a mano.

6. Proveedores y transferencias internacionales

Usamos proveedores que guardan o procesan datos por nuestra cuenta (encargados del tratamiento):

• Supabase: base de datos, archivos (CV y fotos) y cuentas. Datos en San Pablo, Brasil; el soporte y la operación pueden acceder desde Estados Unidos y Singapur.

• Netlify: alojamiento del sitio. Estados Unidos y red global de distribución.

• Brevo: envío de emails. Unión Europea (Francia, Alemania y Bélgica).

• Anthropic: lectura del CV con IA, solo si la autorizás. Estados Unidos.

• Mercado Pago: cobro de créditos a empresas. Argentina. Para los datos de pago actúa como responsable propio, con su propia política.

La Unión Europea tiene, para la autoridad argentina, un nivel de protección adecuado. Brasil, Estados Unidos y Singapur no figuran en esa lista. Para esas transferencias contamos con tu consentimiento expreso y con los acuerdos de tratamiento de datos que esos proveedores incluyen en sus condiciones de servicio. No te prometemos garantías distintas de las que esos proveedores ofrecen en sus contratos.

7. Cuánto tiempo guardamos tus datos

• Mientras tu cuenta esté activa.

• Si pedís la baja: eliminamos tu perfil, CV y foto dentro de los 30 días. Conservamos lo que la ley nos obliga a guardar (por ejemplo, comprobantes de compras) por el plazo legal.

• Copias de seguridad: se borran automáticamente en su ciclo de rotación.

• Emails enviados: guardamos el registro de avisos por 12 meses y después se borra automáticamente.

• Datos que recibe una empresa: la empresa debe borrarlos cuando ya no los necesite, como dicen los Términos.

8. Seguridad

Cada usuario accede solo a la información que le corresponde. Los CV se guardan en un almacenamiento privado y se descargan con enlaces que vencen en 60 segundos. Las contraseñas no se guardan en texto legible. Aplicamos medidas razonables, pero ningún sistema es infalible. Si ocurre un incidente que afecte tus datos, te lo vamos a informar.

9. Menores de edad

Kalza es solo para mayores de 18 años. Si detectamos datos de una persona menor de edad, eliminamos la cuenta y sus datos sin demora.

10. Cookies

Usamos solo cookies necesarias para mantener tu sesión iniciada. No usamos cookies ni píxeles de publicidad o de seguimiento. Los anuncios de terceros que se muestren se eligen según la sección del sitio y el tipo de usuario, no según tus datos.

11. Tus derechos

Podés acceder, rectificar, actualizar y suprimir tus datos, y retirar tus consentimientos (vidriera, foto) desde tu panel o escribiendo a kalzaplataforma@gmail.com. Respondemos los pedidos de acceso dentro de los 10 días corridos y los de rectificación o supresión dentro de los 5 días hábiles.

El titular de los datos personales tiene la facultad de ejercer el derecho de acceso a los mismos en forma gratuita a intervalos no inferiores a seis meses, salvo que se acredite un interés legítimo al efecto conforme lo establecido en el artículo 14, inciso 3 de la Ley Nº 25.326.

La Agencia de Acceso a la Información Pública, en su carácter de Órgano de Control de la Ley Nº 25.326, tiene la atribución de atender las denuncias y reclamos que interpongan quienes resulten afectados en sus derechos por incumplimiento de las normas vigentes en materia de protección de datos personales.

12. Cambios en esta política

Si cambiamos esta política, te avisamos por email o en la plataforma antes de que rija. Si el cambio requiere un nuevo consentimiento, te lo vamos a pedir.